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淺談線損管理問題及防治竊電工作思路

2018-12-19 16:54:08 《電力設(shè)備》李曉兵(內(nèi)蒙古呼和浩特供電局大用戶管理處)  點擊量: 評論 (0)
本文對線損種類進行了分析,闡述了線損管理存在的問題,針對防竊電工作進行了深入的研究,希望能夠進一步提高防竊電工作質(zhì)量,提高線損管理水平。

引言

就目前我國電力行業(yè)的發(fā)展而言,雖然我國在電力傳輸過程中,運用了較為先進的電力設(shè)備。但在諸多因素的影響下,電力資源在傳輸時仍存在漏電的影響。而線損管理便是通過對相應(yīng)電能損耗現(xiàn)象,提出的具體管理方法,對電力資源的可持續(xù)發(fā)展具有重要影響。本文在研究中,通過分析線損管理存在的問題及完善措施,能夠為日后防治電能損耗,奠定堅實的基礎(chǔ),具有現(xiàn)實研究價值和意義。

1.線損種類

線損可以分為以下幾個方面:第一,管理線損,其是由于各種計量裝置的誤差以及人為問題所造成的誤差,這種線損屬于可控線損;第二,理論線損,理論線損也叫技術(shù)線損,在電力的輸送過程中,受到電網(wǎng)負荷以及供電參數(shù)等方面因素影響,可以通過理論計算出的線損,這種線損屬于不可控線損;第三,定額線損,根據(jù)電力系統(tǒng)運行過程中的線損歷史以及現(xiàn)階段實際線損,對電力系統(tǒng)進行預測而得出的線損,定額線損也叫目標線損,成為企業(yè)增強經(jīng)濟效益的努力方向;第四,統(tǒng)計線損,也叫實際線損,根據(jù)電表差值讀數(shù)得出的線損,這個線損可以反映出電力具體運行情況,同時也屬于上級考核指標,統(tǒng)計線損為理論線損和管理線損的總和。

2.線損管理存在的問題

2.1線損管理制度不夠完善

通過對當前線損管理現(xiàn)狀的分析,可以明確線損管理制度相對不夠完善,在一定程度上影響到線損管理水平。通常情況下,制定線損管理制度,使促進線損管理發(fā)展的重要保障。現(xiàn)階段,仍有部分電力企業(yè)在對實施線損管理時,缺乏對線損管理的認識。部分電力企業(yè)未根據(jù)企業(yè)的實際發(fā)展情況,制定完善的線損管理制度,導致相關(guān)部門在對線損現(xiàn)象實施管理時,缺乏相應(yīng)的制度規(guī)范依據(jù),嚴重影響線損管理水平。此外,也有少部分電力企業(yè)雖然建立了線損管理制度,但其制度的內(nèi)容缺乏可行性。比如對于違章用電的用戶,并未提出具體的懲處方法,致使不少用戶為了節(jié)省資金,多通過不同的方式實施違章用電。可見,線損管理制度不夠完善,導致違章、不合理用電的現(xiàn)象增多,嚴重影響了線損管理的水平。

2.2線損管理設(shè)備缺乏完善性

在電力系統(tǒng)運行過程中,想要保證線損管理工作的順利進行,需要借助齊全、高效的電力設(shè)備來提高管理力度。但是電力設(shè)備在實際應(yīng)用過程中,經(jīng)常有故障以及短缺現(xiàn)象出現(xiàn)、如設(shè)備難以與電力系統(tǒng)相匹配,計量不準確等情況。這些設(shè)備方面的問題,會導致計量數(shù)據(jù)缺乏準確性,同時增大電能損失量。另外,在企業(yè)的用電設(shè)備中,還存在一些感性用電設(shè)備,這些設(shè)備在運行過程中會產(chǎn)生大量的無功功率損耗,降低電力系統(tǒng)電網(wǎng)因素,增大線損。

2.3線損管理的人員能力不足

當前,部分電力企業(yè)的線損管理人員能力不足,體現(xiàn)為兩方面。第一,線損管理人員的專業(yè)水平不足。部分電力企業(yè)管理者忽視了線損管理工作的重要性,因此所選用的線損管理人員,通常為其他部門調(diào)用,或是非專業(yè)畢業(yè)生。此種現(xiàn)象導致線損管理人員的專業(yè)知識不足,缺乏對具體線損工作的認識,從而影響線損管理水平。第二,線損管理人員的綜合能力不足。部分電力企業(yè)并未針對線損管理人員的實際情況,實施系統(tǒng)性和綜合性的培訓。此種現(xiàn)象在一定程度上影響線損管理人員的綜合素質(zhì)能力的提升,最終影響線損管理水平。

2.4防治竊電工作難點

技術(shù)性,竊電科技含量提高,查電人員僅憑理論知識以及簡單的設(shè)備很難發(fā)現(xiàn)這種竊電行為;第二,復雜性,竊電行為向著智能化、專業(yè)化的方向發(fā)展,竊電不僅有著復雜的類型,同時還涉及到復雜的社會關(guān)系;第三,系統(tǒng)性,防竊電工作屬于一項系統(tǒng)工程,防竊電工作要涉及到用電管理全過程;第四,社會性,竊電行為會給整個社會帶來不好的影響,不僅要考政府以及工作人員來進行防窗工作,還需要獲得社會各界群眾的廣泛支持;第五,危險性,竊電屬于違法行為,會出現(xiàn)檢查人員被電人員暴力威脅現(xiàn)象;另外,反電工還存在艱巨性、長期性以及企業(yè)性等特點,難度十分大。

4.防治竊電工作思路

4.1加強反窗電工作的重視度,首先,供電企業(yè)需要針對反竊電工作的管理制度進行優(yōu)化完善,建立相應(yīng)的獎懲措施;其次,加強相關(guān)作業(yè)人員的定期培訓,提其對反電T作的重視度,并深入學習反竊電相關(guān)技術(shù),以提高作業(yè)人員的專業(yè)能力;最后,針對用電客需要進行一定的宣傳教育,加強對竊電危害度的宣講,如安全隱患安全事故、打亂供電秩序等后果。供電企業(yè)需要加強上述方法的落實,充分提高相關(guān)作業(yè)人員對反竊電工作的重視度,提高其責任心,保證其工作態(tài)度,工作能力等滿足當下需求。盡量從根源上降低電行為發(fā)生比例,提高大眾人身財產(chǎn)的安全。

4.2強化反竊電的技術(shù)及方法,對反竊電技術(shù)進行優(yōu)化與更新是防范違法竊電行為的重要技術(shù)手段,且只有跟上時代的步伐,不斷研制出新型的反竊電技術(shù)才能有效避免竊電問題:①采用智能的電子計量裝置。供電企業(yè)應(yīng)進一步完善,升級、更新現(xiàn)有的電能表,并豐富其性能與功能,并對竊電現(xiàn)象(移相法)及外界電源進行重點防范,進而避免違法竊電的行為。②引進遠程監(jiān)控系統(tǒng)及抄表系統(tǒng)。通常遠程抄表系統(tǒng)屬于現(xiàn)代化,具有通訊功能的先進智能技術(shù),其主要的工作原理是借助系統(tǒng)中的智能監(jiān)測軟件及專項軟件等來對用戶的電能表進行檢查、監(jiān)測,從而有助于企業(yè)及時了解用戶的用電情況及電表的運行狀態(tài);此外,該系統(tǒng)還能對用戶電表是否存在竊電風險進行有效的動態(tài)監(jiān)測,一旦出現(xiàn)竊電行為,系統(tǒng)則會發(fā)出警報信號,并通過通訊系統(tǒng)傳輸信息,從而有利于供電企業(yè)能及時針對用戶的竊電行為進行處理。另外,供電企業(yè)還可采用防偽鉛來加封電能表,以防范打擊竊電行為。③全密封計量箱。為了能從根本上杜絕非法電的行為,供電企業(yè)可采用密封的方式對計量設(shè)備進行加裝,其工作原理是通過阻止竊電人員接觸計量設(shè)備,保持設(shè)備與人之間的距離來避免竊電現(xiàn)象。

4.3保證反竊電工作的透明性,做好與社會各界的交流溝通工作,獲得一定的認可和支持。在進行竊電案件處理過程中,可以邀請質(zhì)監(jiān)局、計量科等專業(yè)機構(gòu)共同參與,在檢查過程中要做好第三方的引入工作,保證證據(jù)的客觀、有效性。另外,還可以借助事務(wù)所,提高竊電行為的評定力度,使得整個案件具有足夠的客觀性以及法律性,為案件的順利審理打下良好的基礎(chǔ)。

結(jié)語

4.4供電企業(yè)應(yīng)定期對員工的專業(yè)知識及技術(shù)進行有效培訓(主要對員工的應(yīng)急能力、工作技術(shù)、檢查技術(shù)處事能力等進行培訓)并對員工詳細講解相關(guān)法律法規(guī),促使其真正了解、認識到自身的義務(wù)與權(quán)力。同時,還需對員工的思想道德進行教育,并對其社會責任感進行培養(yǎng),從而促使其道德水平的提高,并端正自身的工作態(tài)度;此外,通過讓員工觀看一系列不同的竊電案例來提高他們的反竊電能力與經(jīng)驗,從而促使他們能靈活處理檢查工作中的突發(fā)事件。

總之,反竊電工作有著非常大的難度,需要借助社會力量,從技術(shù)到檢查再到懲罰等多個方面,來提高防治竊電工作效果,提高線損管理質(zhì)量,保證電網(wǎng)供電的安全穩(wěn)定性,促進電力企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

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責任編輯:蔣桂云

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